W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

Kontakt

Urząd Miasta Jarosławia
ul. Rynek 1
37-500 Jarosław

centrala: (+48) 16 624 87 00
sekretariat: (+48) 16 624 87 01 
fax: (+48) 16 624 87 65

e-mail: kancelaria@um.jaroslaw.pl
ePUAP: /UMJaroslaw/SkrytkaESP

www.miastojaroslaw.pl

Referent w Miejskim Przedszkolu nr 3 im. Marii Kownackiej

Wersja strony w formacie XML
uzasadnienie wyboru
wybrany kandydat Violetta Jarosz, Jarosław
uzasadnienie wyboru Pani Violetta Jarosz spełniła wszystkie wymagania formalne określone w ogłoszeniu i naborze. W teście uzyskała wymaganą ilość punktów wykazując się znajomością zagadnień i
przepisów prawa mających zastosowanie na wymienionym stanowisku. Podczas rozmowy
kwalifikacyjnej wykazała się odpowiednią wiedzą merytoryczną. Komisja pozytywnie oceniła
wiedzę, kompetencję oraz predyspozycje kluczowe kandydatki niezbędne do pracy na w/w
stanowisku.
Szczegóły
stanowisko Referent w Miejskim Przedszkolu nr 3 im. Marii Kownackiej
miejsce pracy Miejskie Przedszkole nr 3 im. Marii Kowanckiej w Jarosławiu, ul. Legionów 11
termin składania ofert

Treść

Informacja dla kandydatów do pracy
Zgodnie z art. 13 ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Dyrektor Miejskiego Przedszkola nr 3 w Jarosławiu z siedzibą przy ul. Legionów 11, 37-500 Jarosław,
2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie
o ochronie danych) oraz ustawy - Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. (Dz.U.2018.917 t.j.).
3) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres rekrutacji.
4) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody
5) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego,
6) zakres danych osobowych, których podanie jest obligatoryjne określają przepisy ustawy Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. (Dz.U.2018.917 – t.j.). Dane osobowe wykraczają poza zakres Ustawy Kodeksu pracy kandydat składa dobrowolnie.

Załączniki

Powiadom znajomego

Powiadom znajomego

* Pole wymagane